Formation Référent Harcèlement

Bénéficiez d'une formation professionnalisante animée par une équipe d'expert·e·s opérationnel·le·s

Durée variable
750 euros
Accordia en classe virtuelle

Description du service

Depuis le 1er janvier 2019, toute entreprise d’au moins 11 salarié∙es doit avoir parmi les membres de son CSE un∙e référent∙e chargé∙e d’orienter, informer et accompagner les salarié∙es en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes. Un∙e référent∙e côté employeur est obligatoire à partir de 250 salarié∙es. Ces référent∙es doivent bénéficier d’une formation nécessaire à l’exercice de leurs missions (Art. L. 2315-18).

Séances à venir

Coordonnées

182 Avenue Charles de Gaulle, Neuilly-sur-Seine, France
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