2 e-Learning pour se former à la diversité
La diversité et la lutte contre les discriminations sont devenues des enjeux majeurs de la gestion de ressources humaines et de la stratégie des entreprises.
e-Diversité permet de répondre rapidement aux besoins suivants :
assurer une formation de lutte contre les discriminations dans l'entreprise
sur les principaux enjeux RH (Recrutement, Evolution de carrière...)
sensibiliser l'ensemble des équipes et permettre le déploiement d'une
culture diversité
e-Diversité
répond aux
conditions
d’elligibilité
de formation
et de sensibilisation du Label diversité
40 minutes pour comprendre ce qu'est la discrimination !
Dans un format très ludique, présenté sous forme d'une émission de télévision, vous découvrez comment les préjugés et les stéréotypes influencent nos décisions. Les caméras de l'émission Discrimin’Action ont suivis 5 colocataires dans leur vie quotidienne et ont capturé des conversations pendant lesquelles, sans en avoir vraiment conscience, ils risquaient de discriminer…
Accès direct aux modules
La Diversité en entreprise
Recruter et manager sans discriminer
Une formation complèmentaire pour les Managers afin de leur permettre de mieux appréhender les risques de discrimination et les éviter.
Des obligations légales aux outils opérationnels, cette formation couvre tous les enjeux de la diversité.
Sensibilisation à la diversité
Sensibilisation diversité
Manager sans discriminer
Objectif pédagogique :
- Identifier les actes de Management potentiellement discriminatoires pour mieux appréhender les risques de discrimination et les éviter.
- Comprendre ses préjugés et ses stéréotypes et identifier ceux qui génèrent la discrimination
- Savoir comment les neutraliser dans ses actes de management
Objectif pédagogique :
- Comprendre ses préjugés et ses stéréotypes et identifier ceux qui génèrent la discrimination
- Savoir comment les combattre (il est normal d’avoir des préjugés et des stéréotypes, sans eux on ne peut pas avancer)
Formations présentielles
Formation diversité FD02
Formation Manager diversité FD03
40 min. Tout public Tracking et attestation
45 min. Manager/RH Tracking et attestation
Réalisation & Déploiement
Demandez une démo et les tarifs :
e-Diversité est le fruit de plus d'un an de recherche et développement d'experts reconnus, assurant un produit fiable et l'expertise nécessaire sur des sujets stratégiques.
e-Diversité est développé sur des technologies éprouvées permettant un déploiement simple, possible sans aucun investissement informatique spécifique. Les formations sont accessibles via Internet et l'utilisation d'un simple navigateur.
Tél. :+33 1 46 94 66 88
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